Découvrez comment l'intégration de Leonar CRM et Softgarden simplifie le processus de recrutement, améliore l'engagement des candidats et accroît la collaboration au sein de l'équipe. Découvrez comment connecter les plateformes et tirer le meilleur parti de cette puissante combinaison.
Tester gratuitement
Softgarden ATS est un système de suivi des candidats basé sur le cloud qui aide les employeurs à publier des offres d'emploi, à recevoir des candidatures et à gérer leurs processus de recrutement. Le système comprend des fonctionnalités telles que l'analyse des CV, les modèles, l'automatisation, l'affichage des offres d'emploi et l'évaluation.
Leonar, en Ontario, est un CRM de recrutement dédié au recrutement sortant. Il s'intègre à Linkedin, Linkedin Recruiter et à vos e-mails pour créer de puissantes séquences de sensibilisation et obtenir plus de prospects dans votre processus de recrutement.
Pour rationaliser davantage votre processus de recrutement et améliorer l'engagement des candidats, l'intégration de Softgarden à Leonar CRM est la clé. Dans ce guide, nous explorerons les avantages de l'intégration de Leonar CRM et de Softgarden et vous montrerons comment connecter les deux plateformes de manière fluide.
Base de données unifiée des candidats :
Synchronisez les données des candidats entre Leonar CRM et Softgarden pour que toutes vos informations soient à jour et facilement accessibles. Évitez la saisie manuelle des données et réduisez le risque d'erreur, ce qui vous permet de gagner un temps précieux.
Communication centralisée :
Grâce à l'intégration de Softgarden, Leonar CRM devient un hub central pour toutes les interactions avec les candidats, garantissant ainsi une communication organisée et efficace. Gérez toutes les conversations, y compris celles de LinkedIn, LinkedIn Recruiter et Gmail, directement dans Leonar CRM.
Collaboration améliorée :
Améliorez la collaboration entre les membres de votre équipe en partageant des informations centralisées sur les candidats, des notes et l'historique des communications, ce qui permet un processus de recrutement plus efficace et plus cohérent.
Automatisation et efficacité des flux de travail :
Automatisez vos flux de recrutement avec Leonar CRM en configurant des déclencheurs pour mettre à jour Softgarden en fonction d'actions spécifiques, telles que le déplacement des candidats dans le pipeline de recrutement ou la mise à jour de leurs profils avec des étiquettes pertinentes.
Rapports complets :
Générez des rapports approfondis en combinant les données de Leonar CRM et de Softgarden, fournissant des informations précieuses sur votre processus de recrutement et vous aidant à prendre des décisions fondées sur des données pour optimiser votre stratégie de recrutement.
Suivez ces étapes simples pour intégrer votre CRM Leonar à Softgarden :
- Connectez-vous à votre compte Leonar et accédez aux paramètres de votre compte. Dans la section d'intégration ATS, vous pourrez intégrer Softgarden en saisissant les clés API nécessaires.
- Une fois l'intégration effectuée, vous pourrez associer chaque campagne Leonar à une offre d'emploi Softgarden existante et synchroniser automatiquement les profils.
Établissez des processus et des directives clairs pour votre équipe afin de garantir une intégration fluide et une utilisation optimale des deux plateformes.
Créez des séquences de sensibilisation automatisées dans Leonar CRM qui s'alignent sur votre processus de recrutement dans Softgarden afin d'impliquer efficacement les candidats.
Surveillez les performances de vos campagnes de recrutement en exploitant les données de Leonar CRM et de Softgarden pour prendre des décisions éclairées et optimiser votre stratégie.
Encouragez les membres de l'équipe à fournir des commentaires et à partager leurs points de vue sur le système intégré, afin de permettre une amélioration continue.
Conclusion :
L'intégration de Leonar CRM à Softgarden est une combinaison puissante qui simplifie et optimise votre processus de recrutement. En connectant ces plateformes, vous pouvez améliorer l'engagement des candidats, améliorer la collaboration entre les équipes et rationaliser vos flux de travail de recrutement. Suivez notre guide pour configurer l'intégration et tirer le meilleur parti de ce duo dynamique.